Урядова програма розвитку на найближчі два роки передбачає суттєві зміни в системі пенсійного забезпечення. Хоча в офіційному документі, поданому на розгляд парламенту, конкретна цифра не вказана, представники Мінсоцполітики дали гарантію, що мінімальна пенсія не впаде нижче за 6 тисяч гривень.
На думку уряду, такий підхід залишає можливість для гнучкого маневру при плануванні видатків. Крім того, він уникає жорсткої прив’язки показника до прожиткового мінімуму, що може змінюватися залежно від економічної ситуації в країні.
Комплексна реформа пенсійної системи
Основний акцент Кабміну зроблено не просто на підвищення виплат, а на переході до принципово нової комплексної системи пенсійного забезпечення. Цей курс мав бути відображений у драфті плану діяльності, який готувався кілька тижнів тому, де мінімальна пенсія прямо позначалася на рівні 6 тисяч гривень.
Утім у фінальній версії документа, схвальній парламентом, від конкретних числових показників відмовилися. Замість цього Кабмін зосередив увагу на системних змінах пенсійного законодавства та механізмів розрахунку виплат.
Обґрунтування урядового рішення
Як пояснили у Міністерстві соціальної політики, видалення конкретної суми з офіційного документа було виконано з урахуванням того, що мінімальна пенсія повинна мати певний рівень гнучкості. Прямої прив’язки до розрахункового прожиткового мінімуму уникнули, щоб не знижувати виплати під час можливих коливань економічних показників.
Водночас уряд підтвердив своє зобов’язання: розмір найменшої пенсійної виплати залишатиметься достатнім для забезпечення пенсіонерів і гарантовано не опуститься нижче за 6 тисяч гривень упродовж всього періоду дії програми.
